GESTION DU STRESS : PARME FORMATION – Déploiement des formations de prévention des TMS et de coaching de vie adapté à l’entreprise
Renforcer le capital santé d’une entreprise est un levier d’actions puissant pour les DRH et leurs dirigeants.
Le levier de la formation est un outil efficace pour responsabiliser l’ensemble des collaborateurs sur leur capacité à réduire eux-mêmes un premier niveau de stress et faire disparaitre des douleurs qui les impactent au travail suite à un non respect de leur rythme biologique et/ou par méconnaissance des bonnes postures et gestes à faire.
En partenariat avec Catherine Pradal, ostéopathe et professeur de yatha yoga, Parme Formation déploie toute une gamme de formations de prévention des TMS (troubles musculo-squelettiques) et des sessions de coaching de vie adapté à l’entreprise ainsi qu’un module “anti-fatigue”.
Gestion du stress : Parme Formation déploie son partenariat avec Catherine Pradal, ostéopathe en libéral et professeur de Yatha Yoga
Sèvres, le 31 mars 2010 – Parme Formation, organisme de formation dédié au management innovant, en partenariat avec Catherine Pradal, ostéopathe et professeur de yatha yoga, complète sa gamme de formations dédiées à la prévention des TMS (troubles musculo-squelettiques), ouvre de nouvelles sessions autour du coaching de vie dédié à l’entreprise et lance une formation «anti-fatigue au travail ».
Un stress mal géré est un frein à la performance de l’individu et de l’entreprise pour laquelle il travaille.
La première étape dans une stratégie de lutte contre le stress en entreprise, est de travailler à la réduction des TMS (troubles musculo-squelettiques) car ceux-ci impactent directement sur le comportement des collaborateurs, leur relationnel aux autres et la qualité de leur travail. Et, à un degré plus élevé, sur leur taux d’absentéisme.
Aussi, afin de soulager les équipes sédentaires dans les entreprises de leurs douleurs et autres troubles de santé directement liés à leurs habitudes de travail, Parme Formation propose des formations « Préventions des TMS ».
Elles sont organisées en format intra par groupe de 10 sur une ½ journée maximum, renouvelée pendant 3 mois et sont de véritables apprentissages des bons gestes et postures. à mettre en application par les salariés dans l’exercice de leurs fonctions.
.Ces sessions permettent d’augmenter l’endurance physique et psychologique des participants et d’améliorer leur sentiment de bien-être au travail.
Devant le succès de ces formations Parme Formation suggère aujourd’hui aux DRH d’intensifier cette démarche en l’accompagnant de formations orientées sur le coaching de vie adapté au monde de l’entreprise. La responsabilisation des collaborateurs sur la gestion d’eux-mêmes et de leur stress est un élément déterminant dans la gestion du capital santé d’une entreprise.
Animées également par Catherine Pradal, ces sessions courtes réapprennent à tout un chacun à respecter son rythme naturel et ses besoins physiologiques dans le cadre de son travail journalier : auto-exercices pour se ressourcer et pour lutter contre la sédentarisation, conseils d’hygiène de vie (nutrition, organisation de pauses…) à appliquer dans l’entreprise et…pendant les temps de transport.
Enfin, Parme Formation lance une session « anti-fatigue », référenciel d’exercices et de bonnes pratiques à appliquer d’urgence, en module collectif ou individuel, pour retrouver rapidement du tonus et de la concentration et la capacité à gérer la pression et prendre le recul sur les situations.
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